精耕致远 稳健发展 | 和达集团2022年度工作会议圆满召开
时间:2022.01.29浏览:797次
2022年1月28日,和达集团召开了以“精耕致远 稳健发展”为主题的2022年度工作会议暨表彰、誓师大会。和达集团总裁赵恺、副总裁徐国实、助理总裁唐建勇以及各一线公司、集团各中心管理层出席了本次会议。


会议由和达集团运营中心总经理史永龙主持。会议听取了各一线公司以及集团各中心工作汇报,和达集团绩效管理委员会对各组织进行绩效评价。站在2022全新起点,面对新形势、新变化,需要我们不断突破自我,勇毅笃定,促进公司良性循环和稳健发展。

会议现场

回首过往,2021年,和达集团一步一脚印踏实步伐笃定行进。新增土地储备、销售业绩等均再创新高,整体业务持续增长。这一年,和达集团坚持区域深耕战略,聚焦市场和客户需求,灵敏感知并快速适应外部环境变化,持续精细化管理、精益化经营,用好的产品、好的服务、好的管理突破自我,砥砺向前,递交理想答卷。


和达集团总裁赵恺在发言中,充分肯定了集团在2021年各项工作中取得的成绩。面对复杂的行业环境、激烈的市场竞争,全体和达人用坚韧毅力和过硬专业,勠力同心、全力以赴,收获累累成果。

和达集团总裁赵恺发言

面对2022年,总裁赵恺提出了五项工作要求:一是归零心态,增强危机意识,强化风险管控。二是转变发展内涵,聚焦重点区域、重点项目。三是稳中求进,开源节流,增收节支,以收定支。四是加强精细管理,聚集客户满意,强化口碑支撑区域深耕。五是坚定信心,持续深化改革,激发组织活力。

最后,要求各级管理人员要树立当家人心态,不懈奋斗、携手共进,共同推动集团“韧性”发展。 


锚定目标,笃行不怠。在下午的目标责任书签订环节,各一线公司、集团各中心分别签订了2022目标责任书。立下军令状,所有和达人将继续保持昂扬向上的奋斗姿态,思想统一、目标统一、信息统一、行动统一,于崭新的2022年再创和达新篇章。

企业业绩的稳步增长,离不开每一位员工的辛勤付出。2021年,全体和达人用拼搏和汗水、用努力与坚持共同创造了和达荣光。大会对2021年优秀团队和个人进行了表彰。

感谢全体员工的合力奋进,感恩每位员工的全力付出,2022年,让我们继续并肩同行,矢志向前,共创辉煌未来。



启新2022
和达集团“精耕致远、稳健发展”
着眼全局谋划,保持战略定力
推动、实现高质量、可持续、健康发展
道阻且长,行则将至
行而不辍,未来可期

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